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内定辞退者の本音に迫る ー企業がとれるたった二つの辞退予防策とは?

内定辞退者の本音に迫る ー企業がとれるたった二つの辞退予防策とは?

レポート

資料でわかること

  • 内定辞退率は何割が普通?
  • 内定式を越えれば安心?内定辞退時期のピークはいつか
  • 実はどの業界も同じーよくある辞退理由の1位とはー
  • 内定辞退を予防するために人事ができること

詳細説明について

6月は多くの企業が内定を出す時期です。全ての選考を通過した学生に内定を出す瞬間は、人事にとって達成感のある瞬間でしょう。しかし内定出しが終われば束の間、次は「内定承諾を貰えるか」というステージが待ち構えています。内定辞退率の高さは多くの人事にとって悩みの種。そこで今回は内定辞退の実態と、企業ができる予防策について紹介していきます。

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